喜報(bào)！山東土地東方發(fā)展集團(tuán)有限公司辦公室獲評(píng)日照市“青年文明號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)
1月13日，共青團(tuán)日照市委員會(huì)印發(fā)《關(guān)于命名和繼續(xù)認(rèn)定第21屆日照市青年文明號(hào)的決定》，山東土地東方發(fā)展集團(tuán)有限公司辦公室，以下簡(jiǎn)稱“辦公室”獲評(píng)日照市“青年文明號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)。
東方公司辦公室把創(chuàng)建“青年文明號(hào)”作為凝聚青年、團(tuán)結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建功立業(yè)的有力抓手，作為提升服務(wù)質(zhì)量的重要依托，著力打造素質(zhì)高、能力強(qiáng)、服務(wù)優(yōu)的一流青年團(tuán)隊(duì)。
高起點(diǎn)謀劃，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)到位到邊
完善創(chuàng)建機(jī)制，成立由公司副總經(jīng)理任組長(zhǎng)、辦公室負(fù)責(zé)人任副組長(zhǎng)的“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作方案》，明確“服務(wù)一流、管理一流、人才一流、文化一流、效益一流”的創(chuàng)建目標(biāo)和具體措施，確保做到創(chuàng)建工作有指導(dǎo)、有組織、有實(shí)施、有見效。同時(shí)，將青年文明號(hào)創(chuàng)建與辦公室工作職能相結(jié)合，自主開展“精細(xì)化管理年”“規(guī)范化建設(shè)年”活動(dòng)，完善投資評(píng)審、審計(jì)自查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、督查督辦等制度31項(xiàng)，切實(shí)提升內(nèi)控管理、綜合服務(wù)質(zhì)量。
高層次提升，堅(jiān)持以人文本，綜合素質(zhì)不斷增強(qiáng)
以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神為主線，創(chuàng)新“一周一學(xué)、一月一座談”模式，打造職工書屋青年理論學(xué)習(xí)陣地。線上開辦微信公眾號(hào)學(xué)習(xí)專欄，定期展播政策宣講、學(xué)習(xí)心得；線下采取 “專家講+領(lǐng)導(dǎo)講+中層講+職工講”的教育模式，年內(nèi)開展“開工第一課”、新入職員工培訓(xùn)、土地業(yè)務(wù)培訓(xùn)、招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、“工作中的有效溝通”等10余次活動(dòng)出彩見效。同時(shí)，鼓勵(lì)青年職工參加各類職業(yè)資格考試和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，公司一半以上人員取得專業(yè)技術(shù)資格職稱，權(quán)屬莒縣公司于玉婷同志榮獲第十八屆山東省青年職業(yè)技能競(jìng)賽創(chuàng)新創(chuàng)效專項(xiàng)賽銅獎(jiǎng)。
高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)，創(chuàng)新活動(dòng)載體，青春風(fēng)采持續(xù)綻放
注重以黨建帶團(tuán)建，組織公司團(tuán)員青年參加主題黨日活動(dòng)10余次；聯(lián)合團(tuán)市委、市自然資源和規(guī)劃局開展“奮進(jìn)新征程·建功新時(shí)代”青年共建拓展活動(dòng)；組織團(tuán)員青年集中收聽收看慶祝中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立100周年大會(huì)；線上開展“3·15”法律培訓(xùn)、“傳承弘揚(yáng)沂蒙精神”等主題團(tuán)日活動(dòng)，切實(shí)提升了青年職工的政治素養(yǎng)。同時(shí)，公司由全體員工參與的“紅色先鋒”志愿服務(wù)隊(duì)，牢固樹立“全員志愿者”的理念，組織開展了義務(wù)植樹、慰問(wèn)環(huán)衛(wèi)工人、義務(wù)獻(xiàn)血、社區(qū)防疫執(zhí)勤、“慈心一日捐”等公益活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)踐行社會(huì)責(zé)任，彰顯青年擔(dān)當(dāng)。
青年文明號(hào)，是一份肯定，更是一種責(zé)任。今后，東方公司辦公室將以本次榮譽(yù)為契機(jī)，不斷深化青年文明號(hào)創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步帶動(dòng)廣大青年愛崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、爭(zhēng)創(chuàng)一流，為服務(wù)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、助推地方高質(zhì)量發(fā)展再添新動(dòng)力、再作新貢獻(xiàn)！
東方公司辦公室把創(chuàng)建“青年文明號(hào)”作為凝聚青年、團(tuán)結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建功立業(yè)的有力抓手，作為提升服務(wù)質(zhì)量的重要依托，著力打造素質(zhì)高、能力強(qiáng)、服務(wù)優(yōu)的一流青年團(tuán)隊(duì)。
高起點(diǎn)謀劃，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)到位到邊
完善創(chuàng)建機(jī)制，成立由公司副總經(jīng)理任組長(zhǎng)、辦公室負(fù)責(zé)人任副組長(zhǎng)的“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作方案》，明確“服務(wù)一流、管理一流、人才一流、文化一流、效益一流”的創(chuàng)建目標(biāo)和具體措施，確保做到創(chuàng)建工作有指導(dǎo)、有組織、有實(shí)施、有見效。同時(shí)，將青年文明號(hào)創(chuàng)建與辦公室工作職能相結(jié)合，自主開展“精細(xì)化管理年”“規(guī)范化建設(shè)年”活動(dòng)，完善投資評(píng)審、審計(jì)自查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、督查督辦等制度31項(xiàng)，切實(shí)提升內(nèi)控管理、綜合服務(wù)質(zhì)量。
以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神為主線，創(chuàng)新“一周一學(xué)、一月一座談”模式，打造職工書屋青年理論學(xué)習(xí)陣地。線上開辦微信公眾號(hào)學(xué)習(xí)專欄，定期展播政策宣講、學(xué)習(xí)心得；線下采取 “專家講+領(lǐng)導(dǎo)講+中層講+職工講”的教育模式，年內(nèi)開展“開工第一課”、新入職員工培訓(xùn)、土地業(yè)務(wù)培訓(xùn)、招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、“工作中的有效溝通”等10余次活動(dòng)出彩見效。同時(shí)，鼓勵(lì)青年職工參加各類職業(yè)資格考試和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，公司一半以上人員取得專業(yè)技術(shù)資格職稱，權(quán)屬莒縣公司于玉婷同志榮獲第十八屆山東省青年職業(yè)技能競(jìng)賽創(chuàng)新創(chuàng)效專項(xiàng)賽銅獎(jiǎng)。
注重以黨建帶團(tuán)建，組織公司團(tuán)員青年參加主題黨日活動(dòng)10余次；聯(lián)合團(tuán)市委、市自然資源和規(guī)劃局開展“奮進(jìn)新征程·建功新時(shí)代”青年共建拓展活動(dòng)；組織團(tuán)員青年集中收聽收看慶祝中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立100周年大會(huì)；線上開展“3·15”法律培訓(xùn)、“傳承弘揚(yáng)沂蒙精神”等主題團(tuán)日活動(dòng)，切實(shí)提升了青年職工的政治素養(yǎng)。同時(shí)，公司由全體員工參與的“紅色先鋒”志愿服務(wù)隊(duì)，牢固樹立“全員志愿者”的理念，組織開展了義務(wù)植樹、慰問(wèn)環(huán)衛(wèi)工人、義務(wù)獻(xiàn)血、社區(qū)防疫執(zhí)勤、“慈心一日捐”等公益活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)踐行社會(huì)責(zé)任，彰顯青年擔(dān)當(dāng)。